Присоединение
Слияние
Преобразование
Разделение
Выделение
Вопросы реорганизации предприятий
В практике бизнеса нередко возникает необходимость разделения уже существующего предприятия. Тогда можно осуществить такое мероприятие, как реорганизация - выделение. Выбирая реорганизацию, необходимо определить цель, для достижения которой она проводится.
Реорганизация - выделение может быть целесообразна для облегчения управления обособленными структурными подразделениями (диверсификации производства) или для организации более сложных финансовых потоков, в т.ч. для минимизации налоговых издержек. Кроме того, этот метод применяется для выведения активов на баланс одного предприятия, а рисков и основных долгов - на другое. Есть и другие причины, которые могут стать веским основанием для проведения реорганизации в форме выделения, например, раздел предприятия, бизнеса между его собственниками (учредителями или акционерами).
Принятие решения о том, что необходима реорганизация - выделение не должно стать ее непосредственным началом. Этому должна предшествовать подготовительная работа, включающая:
Когда проведена реорганизация - выделение, возникают новые юридические лица. Количество таких лиц законодательство не ограничивает. АО или ООО считается реорганизованным только с момента государственной регистрации вновь возникших юридических лиц. К возникшим при реорганизации в форме выделения новым обществам переходят права и обязанности “материнского” общества. Как правило, частично реорганизованное общество при этом сохраняется и продолжает свою деятельность.
"Премьер" АО предоставляет полный пакет услуг по реорганизации предприятий, в виде выделения.
Стоимость услуг по реорганизации предприятия Вы можете узнать в разделе УСЛУГИ ПО РЕОРГАНИЗАЦИИ ПРЕДПРИЯТИЙ
Реорганизация - выделение может быть целесообразна для облегчения управления обособленными структурными подразделениями (диверсификации производства) или для организации более сложных финансовых потоков, в т.ч. для минимизации налоговых издержек. Кроме того, этот метод применяется для выведения активов на баланс одного предприятия, а рисков и основных долгов - на другое. Есть и другие причины, которые могут стать веским основанием для проведения реорганизации в форме выделения, например, раздел предприятия, бизнеса между его собственниками (учредителями или акционерами).
Принятие решения о том, что необходима реорганизация - выделение не должно стать ее непосредственным началом. Этому должна предшествовать подготовительная работа, включающая:
- составление плана мероприятия: реорганизация - выделение;
- оценку имущества, иных активов общества, его обязательств перед различными кредиторами;
- подготовку проектов документов и их юридическую экспертизу.
Когда проведена реорганизация - выделение, возникают новые юридические лица. Количество таких лиц законодательство не ограничивает. АО или ООО считается реорганизованным только с момента государственной регистрации вновь возникших юридических лиц. К возникшим при реорганизации в форме выделения новым обществам переходят права и обязанности “материнского” общества. Как правило, частично реорганизованное общество при этом сохраняется и продолжает свою деятельность.
"Премьер" АО предоставляет полный пакет услуг по реорганизации предприятий, в виде выделения.
Стоимость услуг по реорганизации предприятия Вы можете узнать в разделе УСЛУГИ ПО РЕОРГАНИЗАЦИИ ПРЕДПРИЯТИЙ
