С какого дня я не должна работать?

С какого дня я не должна работать?

ВОПРОС : задаёт Елена ( 25 июня 2007 года )
У меня такой вопрос 9 июня 2007 года я написала заявление, это была суббота (был рабочий день) по подсчетам мой последний день работы 23 июня, и мне сказали написать следующее заявление: Прошу уволить по собственному желанию с 25 июня (сказав что 23 это выходной день, поэтому 25). Дата заявления 9 июня.
Но дело в том что у меня гравик работы совпадал так, сто в выводные дни мне приходилось работать, 23, 24 я работала. Так с какого дня меня уволить в таком случае должны?


ОТВЕТ : даёт ''Премьер'' АО
Уважаемая Елена!
Отсчет 14 дней производится со дня уведомления работодателя о Вашем желании уволиться. Если организация в этот день 9 июня работала, работодатель может потребовать Вас отработать с 10 по 23 июня включительно.
Более подробную консультацию Вы сможете получить, обратившись к специалистам нашей компании. Также специалисты компании оказывают услуги по ведению дел в суде.

ВОПРОСЫ ПО ТЕМЕ: ИЗМЕНЕНИЕ ДАТЫ И ПРИЧИНЫ УВОЛЬНЕНИЯ

Материальная ответственность

Запись в трудовой книжке

Уволили мать с 2-х летним ребенком без ее ведома.

Как внести запись в трудовую книжку

С какого дня я не должна работать?

ведение трудовых книжек

Издание дополнение к приказу об увольнении

издание второго приказа об увольнении

Увольнение временного сотрудника находящего в декретном

Увольнение матери одиночки (ребёнку 11 лет)

Уволили, хотя я беременна

ТЕМЫ ON-LINE КОНСУЛЬТАЦИЙ 2007

Регистрация юридических лиц

Реорганизация юридических лиц

Ликвидация юридических лиц

Лицензирование

Страхование

Наследование имущества

Брачно-семейные вопросы

Жилищные вопросы

Недвижимость

Административные правонарушения

Защита прав потребителей

Трудовые отношения

Другие вопросы по гражданским делам

Арбитраж

Исполнительное производство

Консультации несовершеннолетних [акция 2007]

---