Новое руководство отменило решение старого

Новое руководство отменило решение старого

ВОПРОС : задаёт Гавриловский Олег Александрович ( 4 июля 2007 года )

Я работаю в ''дочке'' Газпрома 9,5 лет, прошел путь от рядового инженера до заместителя начальника Управления. У меня на иждивении жена и двое детей. В 2002 году решением старого руководства по представлению руководителей структурных подразделений мне и группе сотрудников в качестве поощрения за добросовестную работу для улучшения жилищных условий были выделены земельные участки размером 0,1га в Московской области из земель, переданных нашей организации в 1998 году Администрацией района за газификацию местных населенных пунктов.
Оформлением документов на землю занимался юрист нашей организации по поручению руководства по доверенности и за личные средства сотрудников.
В октябре 2006 года новый Генеральный директор на последнем этапе оформления документов дал указание юристу работы приостановить и изъял у него оформленные оригиналы документов.
В мае 2007 года список кандидатов руководством был пересмотрен, часть кандидатов (я в их числе) были из списка исключены и заменены членами нынешнего руководства и их приближенными.
Моя позиция такова: пересмотр решения о выделении нам земли считаю неправомерным, а действия руководства – использованием служебного положения в личных интересах.
Прошу Вашего содействия в разрешении конфликтной ситуации и надеюсь, что в структуре ОАО ''Газпром'' решения Руководителей обратной силы не имеют и не могут пересматриваться преемниками в личных интересах.

Надеюсь на Вашу помощь, поддержку и справедливое решение.



ОТВЕТ : даёт ''Премьер'' АО
Олег Александрович!
Для решения данного вопроса необходимо знать, какие документы должны быть оформлены юристом, на каких условиях должен быть Вам передан земельный участок, на какой срок. Также необходимо выяснить условия сроки получения ''дочкой'' земельных участков. Каждый из этих моментов играет важную роль.

ВОПРОСЫ ПО ТЕМЕ: ДИСКРИМИНАЦИЯ

Увольнение вместо декретного отпуска

Система пропуска на работу по отпечатку пальца

Новое руководство отменило решение старого

Запись в трудовой книжке.

требование предоставить справку о беременности

увольнение беременной против её желания

Увольнение по собственному желанию

Увольнение беременной женщины по истечению срочного ТД

Может ли мать-одиночка не работать в субботу?

Увольняют, так и не оформив

пенсия по потере кормильца в повышенном празмере

Запись в трудовую книжку

Одинаковые обязанности- разная зарплата!

ТЕМЫ ON-LINE КОНСУЛЬТАЦИЙ 2007

Регистрация юридических лиц

Реорганизация юридических лиц

Ликвидация юридических лиц

Лицензирование

Страхование

Наследование имущества

Брачно-семейные вопросы

Жилищные вопросы

Недвижимость

Административные правонарушения

Защита прав потребителей

Трудовые отношения

Другие вопросы по гражданским делам

Арбитраж

Исполнительное производство

Консультации несовершеннолетних [акция 2007]

---