1AO.RU |
Взыскать с учредителя зарплату |
Соцопросы On-line Консультация VIP On-line Консультации 2008 Поиск по консультациям Задайте свой вопрос Администрирование Архив консультаций 2007 Архив консультаций 2006 | Ответы этого архива могут быть верны только по состоянию на 2007 годВзыскать с учредителя зарплатуВОПРОС : задаёт Варганова Наталья Вячеславовна ( 15 апреля 2007 года ) Уважаемые юристы вопрос такой:Можно ли взыскать с генерального директора который является одновременно и учредителем долги по заработной плате за 2 месяца,а также трудовую книжку не выданную в установленном порядке, если фирма просто''брошена'' руководителем.Сделала запрос в ИФНС - ответ получен:'' предприятие на реорганизацию,ликвидацию,банкротво и смену учредителей и ген.директора не заявляло.Изменений в ЕГРЮЛ нет''.Написала заявление в Гос.инспекцию Труда - ответ ''предприятие по данному адресу не найдено''.На самом деле все осталось по прежнему только вывеска другая тот же учредитель и директор, те же сотрудники на прежних должностях ,те же цеха и продукция.Каким образом можно обязать предприятие выполнить свои обязательства по долгам? ОТВЕТ : даёт ''Премьер'' АО Здравствуйте Наталья Вячеславовна! В соответствии с действующим законодательством РФ невыплата заработной платы может повлечь за собой для руководителя предприятия материальную ответственность, дисциплинарную ответственность и/или уголовную ответственность (статья 145.1 Уголовного кодекса РФ). Для решения вопроса о привлечении к ответственности генерального директора необходимо обратиться в соответствующие органы: трудовую инспекцию, милицию и налоговые органы. Вам также необходимо обратиться в МИ ФНС России № 46 с запросом о получении выписки на компанию, в которой тот же учредитель и директор. И с этим запросом обращаться в трудовую инспекцию с требованиями вернуть трудовую книжку, выплатить заработную плату. ВОПРОСЫ ПО ТЕМЕ: НЕВЫПЛАТА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫТЕМЫ ON-LINE КОНСУЛЬТАЦИЙ 2007
^ Восстановление на работе
^ Изменение даты и причины увольнения ^ Перевод на другую работу ^ Оплата за время вынужденного прогула ^ Материальная ответственность работников ^ Невыплата заработной платы ^ Удержания из заработной платы ^ Отказ в приёме на работу ^ Трудовые споры ^ Дискриминация ^ Отпуска ^ Пособия |
|