1AO.RU


Декретные выплаты



Соцопросы




On-line Консультация VIP


On-line Консультации 2008


Поиск по консультациям


Задайте свой вопрос


Администрирование





Архив консультаций 2007


Архив консультаций 2006






Ответы этого архива могут быть верны только по состоянию на 2006 год

Декретные выплаты

ВОПРОС : задаёт Елена
Здравствуйте! На работе бухгалтер сказала мне, что с декретных выплат (до родовой и после родовой декретный отпуск - 140 дней) взымается подоходный налог, если нет, то на какую статью какого закона ссылаться? И второй вопрос: когда декретные (за 140 дней), сразу после ухода в декрет, или по предоставлении закрытого больничного листа? Зараннее спасибо. Елена


ОТВЕТ : даёт ''Премьер'' АО
Здравствуйте, Елена!

Пункт 1 Статьи 217 Налогового Кодекса Российской Федерации устанавливает правило, согласно которому не подлежат налогообложению (освобождаются от налогообложения) государственные пособия, за исключением пособий по временной нетрудоспособности (включая пособие по уходу за больным ребенком), а также иные выплаты и компенсации, выплачиваемые в соответствии с действующим законодательством. При этом к пособиям, не подлежащим налогообложению, относятся пособия по безработице, беременности и родам.
Выплата пособия по беременности и родам производится работодателем на основании документов, подтверждающих право работника на получение соответствующего пособия. Основанием для назначения пособия служит листок нетрудоспособности. По беременности и родам листок нетрудоспособности выдается акушером-гинекологом, а при его отсутствии - врачом, ведущим общий прием. Выдача листка нетрудоспособности производится с 30 недель беременности на 140 календарных дней (70 календарных дней до родов и 70 календарных дней после родов). При многоплодной беременности листок нетрудоспособности по беременности и родам выдается с 28 недель беременности, при этом общая продолжительность дородового и послеродового отпусков составляет 180 дней.
При осложненных родах женщинам, в том числе иногородним, листок нетрудоспособности выдается дополнительно на 16 календарных дней лечебно-профилактическим учреждением, где произошли роды. В этих случаях общая продолжительность дородового и послеродового отпусков составляет 156 календарных дней.
В соответствии с пунктом 11 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 04.09.95 N 883, пособие по беременности и родам выплачивается не позднее десяти дней со дня представления всех необходимых документов, в том числе листка нетрудоспособности.

ВОПРОСЫ ПО ТЕМЕ: ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

  • Трудовые споры
  • Срок дипломов
  • Сокращение зарплаты беременным
  • Срок диплома о высшем образовании
  • Удержания из заработной платы
  • Избрание исполнительного директора
  • Дисциплинарное взыскание
  • Удержание неправильно выплаченной зарплаты
  • Отзыв из отпуска
  • Перевод беременной на другую должность
  • Отпуск
  • Ограничения размера удержаний из заработной платы
  • Понижение в должности
  • Срок действия диплома
  • Удержания из зарплаты
  • Срок диплома
  • Удержание из заработной платы
  • Удержание из зарплаты кассира
  • Зарплата при совместительстве
  • Компенсация неиспользованного отпуска
  • Зарплата когда не обеспечивают работой, и срочный трудовой договор
  • Трудовые отношения
  • трудовой спор
  • Трудовой спор
  • Трудовые споры
  • если учредитель является генеральным
  • Удержания из заработной платы
  • Заработная плата
  • удержания из заработной платы
  • Неофициальная зарплата
  • Трудовой спор
  • если больничный взят до истечения 3 месяцев при выходе с декретного
  • декретные
  • Перевод беременной при ликвидации отдела на другую работу
  • удержания из заработной платы
  • Спецодежда
  • Унифицированная форма АО-1
  • Применение формы списания М-29
  • Подоходный налог
  • Перевод беременной
  • Как получить исполнительный лист
  • Понижение в должности
  • командировка
  • Расчет декретных
  • Удержание по недостаче из заработной платы
  • Ремонт силами нелегалов
  • индивид. предприниматель - заключение договора
  • Персональные данные
  • удержания из зарплаты
  • Расчет декретных
  • Досрочный выход на пенсию
  • Выплата декретных
  • Выплата декретных
  • Завещание или купля-продажа
  • Об удержании из зп
  • повестка в суд
  • Отпуска
  • Расчет декретных
  • досрочный выход на пенсию
  • дисциплинарное взыскание
  • Понижение в должности
  • Материальная ответственность
  • Дикрет
  • Запись в трудовой книжке
  • материальная ответственность
  • не увольняют
  • Не согласна с недостачей
  • Штрафы работникам со стороны работодателя
  • Увольнение ген.директора
  • Работающие пенсионеры.
  • больничный по беременности
  • Декрет
  • снижение основной заработной платы
  • понижение в должности
  • Трудовой спор
  • Декретный отпуск
  • сокращение должности
  • Дисциплинарные взыскания
  • срочный трудовой контракт и беременность
  • Увольнение
  • рудовые споры.
  • Декретные
  • Отпуск
  • Мне не ответили сроч. тр. договор и беременность
  • Декретные выплаты
  • Очередной отпуск
  • Рассчет декретных
  • Увольнение
  • Виды социального обеспечения
  • Cjrhfotybz
  • Декрет
  • пособии по сокращению
  • штраф за плохую работу
  • Недостача
  • дикрет
  • Отпуск по беременности и родам
  • Увольнение
  • Лицензия
  • Больничный в отпуске без сохранения зп
  • отпуск по беременности и родам
  • Заработная плата
  • Гарантии и компенсации беременным при ликвидации предприятия
  • декретные
  • Расчет декретных
  • Понижение в должности
  • понижение в должности
  • Трудовые отношения
  • Деятельность ИП
  • порядок заполнения трудовой книжки
  • Выплаты для беременной - ПБОЮЛ (6%)
  • Понижение в Должности
  • понижение в должности
  • Выплата декрета
  • Фиксирование зп к курсу доллара
  • Начисление отпускных и за время учебы
  • Учет арендованных основных средств




  • ТЕМЫ ON-LINE КОНСУЛЬТАЦИЙ

  • Регистрация юридических лиц
  • Реорганизация юридических лиц
  • Лицензирование
  • Страхование
  • Брачно-семейные вопросы

  •     ^ Раздел имущества супругов
        ^ Выплата алиментов
  • Недвижимость
  • Жилищные вопросы

  •     ^ Приватизация жилья
  • Наследование имущества
  • Права потребителей
  • Трудовые отношения
  • Другие вопросы по гражданским делам










  • офис в Москве (495) 661-63-24 - многоканальный

    E-mail: 1ao@1ao.ru "ПРЕМЬЕР" АО работает со всеми регионами России




    Rambler's Top100

    web design by mvm.ru art studio