1AO.RU


Виды социального обеспечения



Соцопросы




On-line Консультация VIP


On-line Консультации 2008


Поиск по консультациям


Задайте свой вопрос


Администрирование





Архив консультаций 2007


Архив консультаций 2006






Ответы этого архива могут быть верны только по состоянию на 2006 год

Виды социального обеспечения

ВОПРОС : задаёт Сафонова Ольга
Мой дядя, майор милиции, погиб при задержании преступника. у него осталсь дочт 8 лет. На какие виды социального обеспечения она имеет право?
Какие документы необходимо предоставить для их получения


ОТВЕТ : даёт ''Премьер'' АО
Здравствуйте Ольга!

В соответствии с Законом РФ от 18.04.1991 года № 1026-1 ''О милиции'' в случае гибели сотрудника милиции в связи с осуществлением служебной деятельности семье погибшего (умершего) и его иждивенцам выплачивается единовременное пособие в размере десятилетнего денежного содержания погибшего (умершего).
Размер десятилетнего денежного содержания определяется исходя из месячного оклада по занимаемой должности и месячного оклада в соответствии с присвоенным специальным званием на день его гибели (смерти).
Члены семьи и иждивенцы подают письменное заявление на имя начальника органа внутренних дел, в котором сотрудник проходит (проходил) службу. Указанное заявление о выплате единовременных пособий должно быть рассмотрено в течение 15 дней после поступления в орган внутренних дел.
Выплата единовременного пособия в случае гибели (смерти) сотрудника производится после определения круга лиц, имеющих на него право.
Кадровый аппарат соответствующего органа внутренних дел проводит служебную проверку обстоятельств гибели (смерти), выявляет круг лиц, имеющих право на получение единовременного пособия, и составляется заключение. При необходимости последним направляются уведомления об их праве на получение установленного единовременного пособия.
К материалам проверки должны быть приложены
а) заявление о выплате единовременного пособия;
б) выписка из приказа об исключении сотрудника из списков личного состава в связи с гибелью (смертью);
в) заключение служебной проверки по факту гибели (смерти);
г) копия свидетельства о браке;
д) копии свидетельств о рождении детей;
е) справка об иждивенцах;
ж) свидетельство о рождении погибшего (умершего) сотрудника;
з) заключение ВВК о причинной связи смерти сотрудника с телесным повреждением, иным повреждением здоровья или заболеванием по установленной форме;
и) иные документы, необходимые для принятия объективного решения.
Члены семьи погибшего майора милиции имеют право на назначение пенсии по случаю потери кормильца. Для назначения пенсии понадобятся документы, подтверждающие родственные отношения с умершим кормильцем, такие как:
1) свидетельство о рождении;
2) свидетельство о браке;
1) свидетельство о рождении;
2) свидетельство об усыновлении;
3) свидетельство о браке;
4) свидетельство о расторжении брака;
5) копии записи акта гражданского состояния;
6) справки жилищных органов или органов местного самоуправления.

Детям сотрудников милиции, погибших (умерших) в связи с осуществлением служебной деятельности по месту жительства их семей в первоочередном порядке предоставляются места в общеобразовательных и дошкольных образовательных учреждениях и летних оздоровительных лагерях независимо от форм собственности в порядке, определяемом субъектом Российской Федерации.

ВОПРОСЫ ПО ТЕМЕ: ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

  • Трудовые споры
  • Срок дипломов
  • Сокращение зарплаты беременным
  • Срок диплома о высшем образовании
  • Удержания из заработной платы
  • Избрание исполнительного директора
  • Дисциплинарное взыскание
  • Удержание неправильно выплаченной зарплаты
  • Отзыв из отпуска
  • Перевод беременной на другую должность
  • Отпуск
  • Ограничения размера удержаний из заработной платы
  • Понижение в должности
  • Срок действия диплома
  • Удержания из зарплаты
  • Срок диплома
  • Удержание из заработной платы
  • Удержание из зарплаты кассира
  • Зарплата при совместительстве
  • Компенсация неиспользованного отпуска
  • Зарплата когда не обеспечивают работой, и срочный трудовой договор
  • Трудовые отношения
  • трудовой спор
  • Трудовой спор
  • Трудовые споры
  • если учредитель является генеральным
  • Удержания из заработной платы
  • Заработная плата
  • удержания из заработной платы
  • Неофициальная зарплата
  • Трудовой спор
  • если больничный взят до истечения 3 месяцев при выходе с декретного
  • декретные
  • Перевод беременной при ликвидации отдела на другую работу
  • удержания из заработной платы
  • Спецодежда
  • Унифицированная форма АО-1
  • Применение формы списания М-29
  • Подоходный налог
  • Перевод беременной
  • Как получить исполнительный лист
  • Понижение в должности
  • командировка
  • Расчет декретных
  • Удержание по недостаче из заработной платы
  • Ремонт силами нелегалов
  • индивид. предприниматель - заключение договора
  • Персональные данные
  • удержания из зарплаты
  • Расчет декретных
  • Досрочный выход на пенсию
  • Выплата декретных
  • Выплата декретных
  • Завещание или купля-продажа
  • Об удержании из зп
  • повестка в суд
  • Отпуска
  • Расчет декретных
  • досрочный выход на пенсию
  • дисциплинарное взыскание
  • Понижение в должности
  • Материальная ответственность
  • Дикрет
  • Запись в трудовой книжке
  • материальная ответственность
  • не увольняют
  • Не согласна с недостачей
  • Штрафы работникам со стороны работодателя
  • Увольнение ген.директора
  • Работающие пенсионеры.
  • больничный по беременности
  • Декрет
  • снижение основной заработной платы
  • понижение в должности
  • Трудовой спор
  • Декретный отпуск
  • сокращение должности
  • Дисциплинарные взыскания
  • срочный трудовой контракт и беременность
  • Увольнение
  • рудовые споры.
  • Декретные
  • Отпуск
  • Мне не ответили сроч. тр. договор и беременность
  • Декретные выплаты
  • Очередной отпуск
  • Рассчет декретных
  • Увольнение
  • Виды социального обеспечения
  • Cjrhfotybz
  • Декрет
  • пособии по сокращению
  • штраф за плохую работу
  • Недостача
  • дикрет
  • Отпуск по беременности и родам
  • Увольнение
  • Лицензия
  • Больничный в отпуске без сохранения зп
  • отпуск по беременности и родам
  • Заработная плата
  • Гарантии и компенсации беременным при ликвидации предприятия
  • декретные
  • Расчет декретных
  • Понижение в должности
  • понижение в должности
  • Трудовые отношения
  • Деятельность ИП
  • порядок заполнения трудовой книжки
  • Выплаты для беременной - ПБОЮЛ (6%)
  • Понижение в Должности
  • понижение в должности
  • Выплата декрета
  • Фиксирование зп к курсу доллара
  • Начисление отпускных и за время учебы
  • Учет арендованных основных средств




  • ТЕМЫ ON-LINE КОНСУЛЬТАЦИЙ

  • Регистрация юридических лиц
  • Реорганизация юридических лиц
  • Лицензирование
  • Страхование
  • Брачно-семейные вопросы

  •     ^ Раздел имущества супругов
        ^ Выплата алиментов
  • Недвижимость
  • Жилищные вопросы

  •     ^ Приватизация жилья
  • Наследование имущества
  • Права потребителей
  • Трудовые отношения
  • Другие вопросы по гражданским делам










  • офис в Москве (495) 661-63-24 - многоканальный

    E-mail: 1ao@1ao.ru "ПРЕМЬЕР" АО работает со всеми регионами России




    Rambler's Top100

    web design by mvm.ru art studio